CAN Fidelidad, un apoyo a las empresas para desarrollar y retener el talento

Empresas pidieron a CAN, en una jornada Viálogos, una solución para no perder en momentos de crisis el talento en el que habían invertido.
En un mes, CAN responde con un producto que proyecta el desarrollo y la vinculación de los profesionales a su empresa.

En la jornada Viálogos del pasado 2 de julio, algunas empresas pidieron a CAN fórmulas financieras que apoyaran el desarrollo y la retención del talento en un momento difícil. En poco más de un mes, CAN responde con un producto, CAN Fidelidad, que combina:

• Viálogos.CAN Talento: financiación para la empresa, destinada al pago de los gastos de personal cualificado (I+D+i), así como a financiar las aportaciones a realizar al producto CAN Bono Fidelidad. El importe máximo son 200.000 euros.
• CAN Bono Fidelidad: seguro que permite retener el talento a través de un bono que cobraría el empleado en caso de permanencia en la empresa.

CAN ha querido extrapolar a sus empresas clientes el compromiso que ella misma ha adoptado con sus empleados y que ha situado como uno de los 10 objetivos principales de su Plan Estratégico Cantera 2007-2010.